管理心理学的研究方法主要包括实验法、观察法、测验法、个案研究法和

• A、数理分析法
• B、判断法
• C、问卷法
• D、文献法

俗话说“听其言，观其行，而知其人。”这就是说，我们认识一个人要根据他的言论和行为，这属于社会知觉中的

• A、自我知觉
• B、对他人的知觉
• C、角色知觉
• D、人际知觉

简述人的气质的定义及内涵。